Gaming manager (casino)

Мы – динамичная iGaming компания с 10+ известными игровыми В2С брендами.
Наша компания была основана в 2020 году группой талантливых ТОП-менеджеров, и сейчас нас уже 700 человек! Мы являемся постоянными участниками международных конференций, наши бренды пользуются уважением и популярностью среди клиентов.

В связи с открытием нового проекта ищем Gaming Manager (casino).

Главная задача – эффективное ведение переговоров с игровыми провайдерами для получения более выгодных условий сотрудничества: подключение трендовых игр, пре-релиз новых игр, комплексная настройка и сортировка по рейтингу топовых игр, получение скидок по Royalty и скидкам на игры, организация совместных турниров с провайдерами. А также подключение и договоренности с новыми провайдерами.

Необходимые навыки и критерии:
Полное понимание по-прежнему влияют такие показатели как: RTP, Royalty, min/max bet, max multiplier, max exposure, bet/win amount, GGR.
Опыт заключения сделок и дальнейшей работы с игровыми провайдерами.
Хорошее владение всеми играми, понимание их механик.
Аналитические навыки и опыт представления результатов своей работы в метриках и цифрах.
Опыт на аналогичной позиции от 2+ лет.
Понимание последних трендов гемблинг-индустрии на разных рынках.
Знание устного и письменного английского Upper-Intermediate и выше.

Обязанности:
Договоренности по скидкам с провайдером для достижения плановых показателей.
Общение с игровыми провайдерами и агрегатором: Предложения по локальным/сетевым турнирам, позиционирование игр во лбу, пре-релизы.
Релиз новых игр на сайт, проверка на фроде, добавление всех необходимых категорий и позиционирование на сайте.
Формирование/анализ отчетов.
Регулярная пересортировка лобби проекта.
Формирование плана промо в месяц.
Запуск сетевых турниров/пре-релизов. Заказ на установку баннеров, контроль запуска промо.
Контроль за получением скидок от провайдеров и платформы.
Работа в команде с другими отделами (Лоялти, ретеншн, маркетинг).
Постановка и контроль задач на агрегаторе.
Запуск новейших проектов.

Что мы предлагаем:
Удаленный график работы с 10 до 19 по Киеву.
Оплачиваемые больничные и отпускные дни.
Классные и креативные подарки в праздники и важные события сотрудников.
Необходимая техника для работы.
Конкурентная заработная плата и поощрение за ваш вклад и результат.
Возможность участвовать во внутренних мероприятиях компании: открытые переговоры, продуктовые митапы и тренинги по развитию soft skills.
Отсутствие микроменеджмента, иерархии, быстрая скорость принятия решений.

С нетерпением ждем твоего резюме!